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学校领导高度重视毕业生就业指导工作。毕业生就业率一直保持良好态势。

据湖北省高等学校就业指导中心统计，

我院2003届本科毕业生就业率为90%，专科为71%；

2004届本科毕业生就业率为90。。75%，专科为72。。57%，

2005届本科毕业生就业率90。。7%,专科为72。。3% 

2006届毕业生就业率，本科为90。。9%，专科为76。。3%

2007届毕业生就业率，本科为91。。7%，专科为88。。3%

2008届毕业生就业率，本科为91。。92%，专科为96。。57%

2009届毕业生就业率，本科为94。。61%，专科为96。。31%

法律文秘专业：
专业核心课程：法学概论、宪法、民法、刑法、民商法、诉讼法原理、秘书学、档案管理学、书记员工作概论、应用文写作、司法文书、书法与笔录训练、演讲与口才、计算机应用、办公自动化等。能胜任司法机关和社会实际部门文秘工作的应用型、复合型专门人才，培养具备一定法律知识、熟练掌握秘书职业岗位基本技能。。……


园林工程技术专业：
园林建筑工程项目经理、技术员、资料员、造价员等，就业面向：??? 景观设计师助手。中小型园林建筑设计的能力，核心能力：??? 室外空间构成、建筑小品设计的能力。从事园林景观设计、园林建筑施工技术、园林规划设计的高等技术应用性专门人才，培养目标：??? 本专业培养掌握园林景观设计的基本理论和专业知识。核心课程与主要实践环节：??? 园林建筑设计、园林建筑施工技术、园林规划设计、园林景观设计、园林建筑工程计量与计价、园林建筑工程施工组织与管理。风景写生、园林测绘、园林建筑设计实务、校内综合实训、顶岗实习等。……


人力资源管理专业：
受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，了解我国的人事制度、政策和法规，能从事人力资源管理与开发工作的高级专门人才，具有进行调查研究和分析解决实际问题的能力，培养能系统地掌握管理学、经济学和现代人力资源管理的基本理论。也可以从事教学与科研工作， 毕业生就业方向：可在各类企、事业单位、人才与劳动力市场、各级政府的劳动与人事等部门从事劳动、人事管理与人力资源开发等工作。 主要课程：管理学原理、微观经济学、宏观经济学、人力资源管理、劳动经济学、组织行为学、会计学、财务管理、统计学、市场营销、经济法、管理信息系统。……