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学校十分重视师资队伍建设，师资力量较强、教学资源能够满足人才培养的需要。目前，学校已经形成了一支结构相对合理、素质较高、科研能力扎实、学科领域覆盖较全、老中青相结合的师资队伍。学校现有教职员工700余人，其中专兼职教师500余人，任课教师中，教授、副教授占30%以上，博士、硕士学历的占50%以上。

人力资源管理专业：
??? 主干学科：经济学、管理学、人才学。熟悉人力资源运作、组织管理的高素质应用型人力资源管理与开发的人才，人力资源管理培养目标：本专业培养能够较系统掌握人力资源与组织管理理论、熟悉人力资源管理实务、具有一定的人际沟通能力、协调能力。??? 就业去向：学生毕业后可到工商企业、事业单位、外商企业、民营企业等从事人力资源管理和人才开发的工作。??? 培养要求：本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，熟练掌握员工招聘、人力资源开发与培训、绩效管理、员工关系管理等方面的知识与技能。??? 主要课程：高等数学、大学物理、大学英语、管理学、经济学、统计学、……


园林工程技术专业：
园林工程技术 培养目标：培养掌握园林景观设计、园林施工、工程预决算、工程项目管理、计算机辅助设计以及园林苗木栽培、经营管理和养护等多方面知识的高技能人才。园林工程技术（园林规划设计） 培养目标：培养掌握园林景观设计、园林施工、计算机辅助设计以及园林苗木栽培、经营管理和养护等多方面知识的高技能人才。 主要课程：园林艺术与设计原理、园林规划设计、三大构成、计算机辅助设计、园林制图、园林建筑设计、工程预算与管理、园林树木学、素描、水彩、手绘效果图、园林工程、园林花卉学、草坪学、盆景艺术、园林建筑构造与材料、城市生态学、园林工程技术专业综合技能实训、职业资格考证……


软件工程专业：
本专业培养掌握计算机系统软件、应用软件的分析、设计、编码、测试、运行维护和软件项目管理的基本理论和基础知识，具有计算机及计算机网络的软件系统分析、设计、测试、运行维护和软件项目管理能力的高级专门人才。 。……