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黑龙江公安警官职业学院2007年招生章程

 

黑龙江公安警官职业学院的前身是黑龙江政法干部学校和黑龙江省人民警察学校。1946年建校，培训公安和政法干警。1978年开始中专学历教育，其中1984年—1989年举办了6年专科班（痕迹检验和刑事侦查专业）。1998年—2003年与黑龙江大学合作办学，成立黑龙江大学警官学院。2003年3月经黑龙江省人民政府批准成立黑龙江公安警官职业学院，是培养公安专业人才的高等院校，同时是黑龙江省中级警官的培训基地。

学院坐落在风景秀丽的松花江北岸哈尔滨市利民开发区警官路，占地面积960亩，建筑面积14。。8万平方米，建有教学楼、办公楼、学生宿舍、刑事技术实验楼、图书馆、民警培训中心、现代教育中心等办公、教学和生活设施，还有查缉战术训练馆、篮球馆、体能训练馆、射击馆、游泳馆等完善的警察战术训练场馆，以及标准田径场、障碍训练场、汽车训练场和各种球类场地，并建有人工湖、假山等文化娱乐设施，校园布局合理，各种建筑错落有致，环境优美，有着良好的育人环境和教学条件。

学院现有专任教师186人，兼职教师59人。专任教师中，具有高级职称的有53人，具有硕士研究生学历的有41人，在读硕士研究生36人，“双师”型教师48人。形成了以高中级教师为骨干，中青年教师为主力的多学科、多门类，整体素质良好，结构日臻合理的师资队伍。学院现设侦查系、治安管理系、公安科技系、警察战术训练系、法律系、公安基础教研部、马列主义教研部、现代教育中心8个教学机构，开设侦查、刑事技术（刑事科学技术）、治安管理、警察指挥与战术（公安特警）、交通管理（公安交通管理）、信息网络安全监察和计算机应用技术、社会工作、法律事务、法律文秘、公共安全管理（保安）等专业，在校生达4391人。此外，中国人民公安大学和中国刑事警察学院还在学院设立函授站及自学考试办公室，为学生和全省的公安民警提供本、专科学历教育。

办学性质：黑龙江公安警官职业学院为全日制普通高等职业院校，隶属于黑龙江省公安厅。

特殊要求：

1、        报考侦查、治安管理、警察指挥与战术（公安特警）、

刑事技术（刑事科学技术）专业的考生，录取前须参加体检、面试、体能测试和政审。

体检、面试、政审时间详见“2007年黑龙江省全国普通高等学校招生计划”中的说明及我院网站（网址：www。。hlpolice。。com）

2、计算机应用技术专业招英语考生。其他专业招英语和俄语考生。

男女比例：侦查、治安管理、警察指挥与战术（公安特

警）、刑事技术（刑事科学技术）专业，女学员招收比例为招生总数的2%。其他专业男女比例不限。

体检要求：按照教育部颁发的《普通高校招生体检工作指导意见》执行。

录取规则：侦查、治安管理、警察指挥与战术（公安特

警）、刑事技术（刑事科学技术）专业从体检、面试、体能测试和政审的合格考生中按志愿由高分到低分录取。其他专业按志愿由高分到低分录取。

收费标准：我院收费按物价部门批准的标准执行。学费：

侦查、治安管理、警察指挥与战术（公安特警）、刑事技术（刑事科学技术）专业为每人6000元/年，法律事务、计算机应用技术、公共安全管理（保安）、社会工作和法律文秘专业为每人5000元/年。宿费：6人间每人800元/年，4人间每人1100元/年。

奖助措施：学院设立优秀生奖学金和贫困生资助学金；提供贫困生勤工助学岗位。

毕业：学生完成学院教学计划规定的课程，成绩合格者，由学院颁发经国家教育部统一电子注册的“黑龙江公安警官职业学院”毕业证书。毕业时双向选择、自主择业。

咨询单位：黑龙江公安警官职业学院招生就业指导办公室

康驰  13804515005   88126068

陈秋艳13945180608   88126078

马翔宇13633630077   88126071

张海波13946029221   88126071

郑阳红 13101665333   88126071

李久佳 55095561      88126071

金迪   13703633366   88126071

时宪   13836123999    88126071

矿物资源工程专业：
2。。矿物加工工程方向：重点培养掌握矿物加工和矿产资源综合利用等领域知识的未来矿业高级工程技术人才。四、毕业后去向在规划设计、生产经营、投资、管理、教育和科技等部门从事矿产资源开发和加工利用的规划与设计、矿业投资（咨询）、企业生产与经营、技术与行政管理、工艺革新与技术研发以及相关设施建设等方面工作。2。。 矿物加工工程方向：掌握矿物加工、矿产资源利用等基础理论、专业技术（生产工艺和设备、实验研究、设计方法）、应用开发技术及管理的基本知识和相关能力。1。。采矿工程方向：重点培养掌握矿产资源开发等领域知识的未来矿业高级工程技术人才。针对两个个专业方向、专业内容分别侧重于：1。。 采矿工程方……


人力资源管理专业：
主干学科：管理学 主要课程：管理学原理、西方经济学、组织行为学、人力资源管理概论、人员测评的理论与方法、统计学原理、企业管理、管理信息系统、劳动法、运筹学、员工招聘、员工培训、薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理、社会保障学、企业业务流程分析 学制：三年。具有扎实的人力资源管理专业知识和较强的人力资源管理专业技能，能在政府部门和企事业单位以及其他社会组织中从事人力资源管理工作的复合型、应用型高级专门人才，人力资源管理（专科） 培养目标：本专业培养具有良好的思想道德修养，掌握管理、经济、法律等方面的基础知识。接受人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，掌握人力资源管理的定性、定量分析方法，具有……


会计学专业：
掌握现代企业财务与会计理论和实务技能，应用型的高级专门人才，能在各企业、事业单位、会计师事务所、审计师事务所、经营管理部门从事会计实务，了解本学科的理论前沿和发展动态，会计学专业（本科、学制四年） 本专业培养端正的职业道德修养和敬业精神，分析公司的资本构成、损益情况和现金流量，能熟练的运用会计方法来纪录公司的财务状况并掌握相关的报表分析。 主要课程：运筹学、统计学、管理学、西方经济学、经济法、会计学原理、货币银行学、市场营销学、统计分析软件应用、中级财务会计、成本会计、企业财务管理、会计电算化、审计学、管理会计、高级财务会计、专业英语等。……